7月9日至14日，我校组织开展了2026年辅导员综合素质提升集中培训。各学院党委副书记、全体辅导员及学工部干部参加。

一是深化理论学习，夯实思想根基。 利用一天半的时间，原原本本集中学习了习近平总书记重要文章《培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人》《新时代陕西省立德树人工作指南》及宗教工作相关政策法规。以学部为单位分组学习《教育强国建设规划纲要》《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》《中国共产党思想政治工作条例》等重要文件，并对学生工作相关法规制度进行逐条研读，强化依法依规履职的意识与能力。

二是聚焦案例研讨，破解工作难题。 结合学生教育管理服务中的重点难点，设置五个专题组，涵盖思想政治教育、学风建设、心理危机干预、日常管理及就业指导等领域的十个典型案例进行复盘研讨。各学院党委副书记带头研判点评，参训人员按照“个人预分析、小组共研讨、集体再完善”的流程，系统梳理处置思路，形成标准化应对方案，切实提升了应对复杂问题的实战水平。

三是开展素质拓展，凝聚团队合力。全体人员赴秦岭“铸心”素质拓展基地开展实践活动。各小组通过设计队名、口号和队歌凝聚共识，在“鼓舞飞扬”“律动鼓”等协作项目中密切配合、激发活力，有效增强了学工队伍的向心力和协同作战能力。

四是强化业务培训，护航开学迎新。邀请企业HR、学工系统负责人、共青团专家围绕职业生涯规划指导、迎新系统操作、分团委书记业务等内容开展专项培训，帮助参训人员熟悉工作流程和业务要求，为新学期开学迎新工作打下坚实基础。

本次培训坚持读原著学原文悟原理、坚持问题导向与目标导向相统一、坚持请进来与走出去相结合，既提升了辅导员的政治理论素养和依法履职能力，又提供了方法指引和提高团队协作能力。

（供稿单位：学工部，图文：王晓青，审核：单升军）